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Green Retail  - Nuove generazioni e passione Stem: tra ostacoli e pregiudizi verso il lavoro dei sogni
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Innovazione & Ricerca A cura di: Fabrizio Vallari

Nuove generazioni e passione Stem: tra ostacoli e pregiudizi verso il lavoro dei sogni

I risultati della ricerca di eBay (sviluppata dall’istituto di ricerca Human Highway) sul rapporto tra le donne e le materie Stem, con particolare riferimento alla scelta degli studi e della carriera professionale.

Quasi la metà delle lavoratrici intervistate esprime insoddisfazione per la disparità salariale e le minori opportunità di carriera rispetto ai colleghi uomini.

Autonome, orientate al mondo del lavoro e determinate a superare i pregiudizi: l’80% delle ragazze italiane che scelgono gli studi Stem lo fa con decisione, nonostante oltre la metà (55%) riconosca che alcuni percorsi accademici e lavorativi siano considerati ancora “maschili”.

È questa la fotografia che emerge dalla ricerca Donne e STEM: dagli studi al mondo del lavoro commissionata da eBay, marketplace globale, all’istituto Human Highway [1]. Scienza, tecnologia, ingegneria e matematica conquistano sempre più molte estimatrici tra le donne (7,6% delle intervistate) con un picco tra le 25-44enni (10,3%).

In un ambito in cui i retaggi sociali e culturali tendono ancora oggi a limitare la presenza femminile nei percorsi formativi e di carriera nelle materie scientifiche e tecnologiche, eBay, player operante nel settore Stem, si è interrogato sulle attuali scelte di studio e di lavoro delle ragazze, per comprendere quali passi avanti sono stati fatti per colmare la presenza delle donne nel mondo Stem.

I percorsi di studio - Se da un lato le materie umanistiche, insieme ad economia e giurisprudenza, restano gli studi preferiti dalle intervistate [2], le donne che hanno scelto almeno una delle 4 materie Stem sono il 7,6% del totale, con un picco per Ingegneria (3,4%). Emerge una forte determinazione riguardo alla scelta degli studi: l’80% delle intervistate dichiara di aver deciso da sola il proprio percorso accademico e il 54% sapeva cosa voler studiare fin dalle elementari. Sono soprattutto le giovani tra i 18 e i 24 anni (74%) a scegliere gli studi in autonomia, anche se per il 31,2% la scelta è dei genitori. Le ragazze di oggi dimostrano di avere meno incertezze nello scegliere percorsi di studio generalmente considerati più adatti ai maschi: 36% fra le 18-24enni rispetto al 13% delle 45-54enni.

Il lavoro - Per oltre la metà delle intervistate (57%) la scelta degli studi è determinata dalla consapevolezza del lavoro che vogliono fare da grandi. Tale presa di coscienza diventa ancora più significativa per chi sceglie un percorso Stem: il 76,7% di loro dichiara di averlo scelto proprio pensando all’attività da intraprendere una volta conclusi gli studi. E il forte orientamento al lavoro sembra ripagare: il 77,2% delle donne si ritiene soddisfatta della propria carriera di studi e professionale (+16,2% rispetto al totale campione) e ben 8 su 10 (78%) afferma di avere un lavoro retribuito, part-time o a tempo pieno (+14% rispetto al totale campione).

Permane l’insoddisfazione per la disparità salariale e le minori opportunità di accedere alle posizioni apicali rispetto agli uomini: per il 46,4% delle intervistate i colleghi maschi con gli stessi studi hanno raggiunto posizioni lavorative più prestigiose e per il 39,6% guadagnano più. 1 lavoratrice su 2 - tra le intervistate - si rammarica di non aver studiato all’estero, convinta che questo l’avrebbe portata ad avere una carriera più prestigiosa (50,8%). La percentuale sale al 66% considerando le impiegate di tutto il campione (ambito STEM e non).

Le lavoratrici intervistate si sono espresse anche in merito alle difficoltà riscontrate sul lavoro: soprattutto per coloro che operano in ambito Stem, le principali problematiche sono riuscire a conciliare vita privata e professionale (42,8%) e la gestione dello stress (32,2%). Anche gli orari troppo impegnativi (21,3%) e la poca empatia a livello umano (19,3%), sono percepiti come elementi di difficoltà.

L’indagine ha inoltre raccolto dati sull’ambiente lavorativo, in particolare in merito al rapporto con i colleghi uomini: il 16,5% indica pregiudizi verso le donne; il 14,1% teme di non essere presa sul serio; il 13,9% maschilismo; il 12,9 % mobbing; il 12,3% ambienti lavorativi ostili verso le donne e il 6,5% commenti sessisti.

Donne e imprenditoria - Il passaggio al mondo dell’imprenditoria resta una scelta per poche (9%) e presidiato dalle generazioni più adulte e laureate: le donne imprenditrici aumentano infatti all’aumentare dell’età (11,3% per la fascia di età 45-54 anni, rispetto al 3,3% di quella 18-24), e del titolo di studio (10,5% laurea).

Le donne imprenditrici sottolineano di aver riscontrato difficoltà nell’avviare la loro attività in Italia (69,3%) e allo stesso tempo mettono l’accento sulla loro grande determinazione nel perseguire la scelta fatta: il 52,3% di coloro che hanno avviato la propria attività risponde infatti che, nonostante le difficoltà incontrate, nulla e nessuno avrebbe potuto far cambiare loro idea. Secondo 1 imprenditrice su 2, l’essere donna ha creato pregiudizi (49,4%) nello sviluppo della loro attività Ostacoli burocratici (92%) e assenza di risorse economiche iniziali (85,7%) sono indicati come i principali scogli per coloro che, pur interessate a farlo, non hanno intrapreso la carriera imprenditoriale.

Il mondo digital - A fare la differenza oggi e per il prossimo futuro è un’adeguata formazione nel digitale, area dove pregiudizi e discriminazioni verso le donne restano marcati: tra la paura di essere prese poco sul serio rispetto ai colleghi uomini (58,9%), il rimpianto di non aver ricevuto un’adeguata preparazione (54,8%) e la convinzione, per 1 donna su 5, che gli uomini siano più bravi (19,7%). Il riconoscimento per le donne che scelgono questo percorso è una carriera molto più soddisfacente rispetto alla media, ma anche qui non manca una nota dolente: i vertici aziendali del mondo digital restano ad appannaggio degli uomini (63,9%). Nonostante oggi il settore digital venga percepito prevalentemente come maschile (39,3%), le donne hanno molte aspettative per il futuro: l’87% del campione è sicura che le ragazze delle nuove generazioni saranno alla pari degli uomini anche nel digitale.

Note:

[1] Human Highway per eBay: ricerca eseguita online su piattaforma OpLine a ottobre 2022 su un campione di 1.071 di età compresa tra i 18 e i 54 anni residenti su tutto il territorio italiano: la metà delle donne che hanno risposto alla ricerca ha un diploma di scuola media superiore. Il 42,2% ha anche una Laurea o un Master. 81 donne tra le intervistate ha seguito un percorso di studi STEM Il 9% ha avviato una propria attività imprenditoriale.

[2] Lettere 6,5%, Lingue Straniere 5,7%, Economia 5,4%, Giurisprudenza 4%.

Nella foto: la sede eBay - Hamilton Avenue, San Jose, California.

       
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