CMFT: il 73% delle aziende terziarie ha una politica di sostenibilità

Il Centro Formazione Management del Terziario (CFMT), in collaborazione con SosteniAbilita, ha condotto tra dicembre 2024 e gennaio 2025 una ricerca su 300 aziende italiane associate per analizzare il grado di integrazione delle pratiche di sostenibilità.

I dati confermano che il 73% delle imprese ha già avviato o pianifica una politica ESG, a conferma del crescente peso strategico della sostenibilità nel terziario.

Profilo delle aziende coinvolte

L’indagine ha coinvolto principalmente aziende del Nord Italia (85%), con una forte prevalenza di realtà medio-grandi: il 55% ha più di 100 dipendenti, di cui oltre il 40% ne supera 250. In termini di fatturato, il 64% delle imprese intervistate supera i 25 milioni di euro. I settori maggiormente rappresentati includono i servizi alle imprese (circa 33%), beni industriali ed energia (17%) e commercio di largo consumo (13%).

Strategia e governance ESG: ancora un gap tra intenti e attuazione

Tra le imprese che hanno già adottato strumenti operativi, solo il 34% ha effettivamente implementato una matrice di materialità. Il 38% ha istituito un comitato di sostenibilità, quota che sale al 59% tra le aziende più grandi. Il 30% ha una figura dedicata alla gestione ESG in organigramma.

Sul fronte della rendicontazione, il 55% emette un report di sostenibilità: il 20% per obbligo normativo (soprattutto grandi imprese) e il 35% su base volontaria (anche tra le PMI). Tuttavia, resta una distanza tra l’elaborazione strategica e l’applicazione concreta delle misure.

Impatti percepiti dalle aziende

Secondo i dati, il principale beneficio percepito è il miglioramento reputazionale (41%), seguito da riduzione di costi/inefficienze (18,2%). Il 5,6% segnala effetti positivi anche su ricavi e utili. Allo stesso tempo, il 67% delle imprese rileva impatti negativi, in particolare l’aumento dei costi (38%) e, in misura minore, perdita di competitività (12,2%) o aumento dei rischi (11,5%).

Le PMI restano indietro

Le imprese con meno di 50 dipendenti incontrano ostacoli maggiori, in particolare per la mancanza di competenze (49%) e la difficoltà di interpretare la normativa ESG (23%). Le esigenze principali riguardano formazione specifica, supporto consulenziale esterno e condivisione di buone pratiche da parte delle grandi imprese.

Conclusioni

La ricerca CFMT – SosteniAbilita evidenzia un’evoluzione positiva nell’integrazione della sostenibilità nel terziario, ma segnala un divario significativo tra le grandi imprese, strutturate e attive, e le PMI, ancora rallentate da carenze operative e conoscitive. Un approccio sinergico, basato su formazione, semplificazione normativa e trasferimento di know-how, sarà essenziale per una transizione sostenibile inclusiva e sistemica.